• bugün (39)
  1. herkese aynı oran dayatılınca iş biraz şov oluyor ama kendi deneyimimi paylaşayım. ilk iş yıllarımda yüzde 50 hedefi koymuştum, üç ay dayanamadım çünkü kiraya giden para zaten maaşın üçte biriydi. sonra hedefi yüzde 20'ye çektim ve düzenli tuttum, hedef tutmak için küçültmek bunu öğrendim.

    bence doğru soru yüzde kaç değil, sabit giderlerini çıkıp kalan kısmın ne kadarını yatırıma çevirdiğin. maaş hesabına girip hiç dokunmadan bıraktığın para biriktirmek değil, sadece erteleme oluyor çünkü.

    (bkz: yatırım disiplini)
   tümünü göster